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    • 招聘公告
    基层锻炼感情 复杂锻炼能力 艰苦锻炼意志 欢迎您成为供亮者、供暖者、供美者——杭燃集团招聘愿为绿色能源产业奋斗终身的同道同事
    2020-05-19            

    我们的业务

    杭州市燃气集团有限公司已走过了46年的发展历程,是由原杭州管道煤气公司和杭州煤气公司合并改制组建而成的大型国有企业,系全省燃气行业龙头企业。集团以“5441”战略为引领,围绕“杭燃供气、杭燃服务、杭燃优家、杭燃体验”四大产品,推进燃气全产业链发展,业务范围涵盖天然气管网场站建设运营,燃气工程安装,天然气、液化气经营服务,燃气用具销售,分布式能源应用,车用天然气经营服务等,服务区域辐射杭州市域11区3县(市),下属有全资、参控股企业20家。

    我们的努力

    目前,集团已建成7000多公里高中低压燃气管线,运行5000多个站(点),服务近160万户用户、惠及560多万人口。集团连续14年获全国“安康杯”竞赛优胜单位,先后荣获“全国文明单位”、“中国服务业500强”、中国土木工程詹天佑奖、中国燃气改革发展30年“突出贡献奖”、国内天然气行业社会信用“优”级企业,入选“中国能源企业500强”。

    我们的愿景

    发展清洁能源,共享绿色家园。集团致力于为杭州城市国际化推进及经济社会可持续发展,提供清洁能源解决方案。未来,我们坚定“5441”战略,倡导争做“生态文明的引领者、绿色发展的创建者、出彩人生的奋进者、心有担当的追梦者、美好生活的共享者”;推动企业“安全发展、创新发展、绿色发展、共享发展”;推进“全产业链战略、客户第一战略、文化兴企战略、精益管理战略”;努力打造“跨区域发展的全国第一方阵的公众企业”。

    我们的邀请

    现诚邀您加入我们,让我们共同以“激情燃烧、气象万千”价值理念,推动杭州绿色能源事业的长足发展,为建设“独特韵味、别样精彩”的美丽杭州贡献力量。本次招聘具体岗位如下:

    燃气技术(5-6人)

    1、本科及以上学历,燃气、新能源应用相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有中级以上职称,3年以上燃气或新能源行业从业经验者年龄可放宽至40周岁以下。

    安全管理(2-3人)

    1、本科及以上学历,安全工程、燃气相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有中级以上职称,3年以上安全管理工作经验者年龄可放宽至40周岁以下。

    工程管理(6-7人)

    1、本科及以上学历,工程管理、燃气相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有中级以上职称,3年以上工程管理工作经验者年龄可放宽至40周岁以下。

    区域燃气市场发展助理(1-2人)

    1、本科及以上学历,燃气、营销管理、工程管理相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有中级以上职称,3年以上燃气市场发展管理经验者年龄可放宽至40周岁以下。

    市场营销(燃气方向)(7-8人)

    1、本科及以上学历,市场营销相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有3以上市场营销、大客户开发或管理经验者年龄可放宽至40周岁以下,燃气相关专业优先考虑。

    “杭燃体验”管理中心导服导购员(1-2人)

    1、本科及以上学历,市场营销、行政管理相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、燃气相关专业优先考虑。

    信息技术(1-2人)

    1、本科及以上学历,计算机科学与技术、网络工程、通信工程相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有计算机技术与软件专业技术资格中级以上职称的,年龄可放宽至40周岁以下。

    财务管理(5-6人)

    1、本科及以上学历,会计学、财务或金融相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有会计中级以上职称或执业资格的,年龄放宽至40周岁以下。

    预决算员(2-3人)

    1、本科及以上学历,工程造价、概预算、财务管理、审计等相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有中级以上职称或执业资格的,3年以上预决算从业经验者年龄可放宽至40周岁以下。

    投资管理(1-2人)

    1、本科及以上学历,企业管理、经济管理、工程管理相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有中级以上职称,3年以上燃气行业投资管理经验者年龄可放宽至40周岁以下。

    企业管理(ISO体系运行管理)(1-2人)

    1、本科及以上学历,企业管理、行政管理相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有中级以上职称,3年以上企业管理经验者年龄可放宽至40周岁以下。

    文秘宣传(1-2人)

    1、本科及以上学历,文秘相关专业;

    2、具有2年以上行政工作经历,写作能力强;

    3、年龄35周岁以下。

    新媒体运营(1-2人)

    1、本科及以上学历,新闻传播、广告学相关专业;

    2、年龄35周岁以下。

    市场营销(农业方向)(1-2人)

    1、大专及以上学历,广告学、市场营销、农学相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、有农业种植经营等相关工作经验者优先。

    农业生产管理(1人)

    1、大专及以上学历,农学相关专业;

    2、年龄45周岁以下,有农业管理等相关工作经验者年龄可以适当放宽。

    卫生健康监督管理(1人)

    1、中专以上学历,卫生护理、预防保健相关专业;

    2、年龄35周岁以下;

    3、具有相关卫生、健康、医护从业经历者优先。

    燃气、暖通安装维修技师(技术工人)(2-3人)

    1、高中(职高)、中技及以上学历,燃气、暖通相关专业毕业的优先考虑;

    2、2年以上安装维修工作经历;

    3、年龄40周岁以下,持有暖通安装上岗证的,年龄可放宽至45周岁以下;

    4、具备焊工、钳工、电工等专业技能者优先。

    客户中心营销服务员(2-3人)

    1、大专及以上学历,市场营销或燃气行业相关专业毕业的优先考虑;

    2、年龄35周岁以下。

    热线调度员(1-2人)

    1、大专及以上学历,与燃气行业相关专业毕业的优先考虑;

    2、年龄35周岁以下。

    燃气管网运行员(19-21人)

    1、高中(职高)、中技及以上学历,燃气行业相关专业毕业的优先考虑;

    2、年龄40周岁以下,具备钳工、管工职业资格证书者年龄放宽至45周岁以下;

    3、具备焊工、钳工、电工等专业技能者优先考虑;

    4、具备驾驶员C1驾照优先考虑。

    燃气场站运行员(9-10人)

    1、高中(职高)、中技及以上学历,机电一体、电气自动化、燃气等相关专业的优先考虑;

    2、年龄40周岁以下;

    3、具有高级工以上职业技能等级的,年龄适当放宽至45周岁以下。

    燃气安服员(2-3人)

    1、高中(职高)、中技及以上学历,燃气行业相关专业毕业的优先考虑;

    2、男性年龄40周岁以下,女性35周岁以下。

    燃气校表员(1-2人)

    1、大专及以上学历,燃气、计量检定相关专业毕业的优先考虑;

    2、年龄35周岁以下。

    库管员(1人)

    1、高中(职高)、中技及以上学历,燃气行业相关专业毕业的优先考虑;

    2、年龄35周岁以下。

    理发师(1人)

    1、5年以上理发行业工作经历,具有较全面理发综合实操技能或相关技能等级证书的优先考虑;

    2、年龄35周岁及以下。

    以上岗位要求身体健康,具有高度的责任心,吃苦耐劳;勤奋敬业,学习能力强,有良好的团队精神。本次招聘由杭燃集团统一对外发布招聘信息,招聘工作结束后,录用人员与燃气集团及其下属控股企业(杭州市区)签订劳动合同,录用后需经历一定时间的基层实践阶段。

    集团为员工提供完善而有保障的薪酬福利体系,包括:

    – 激励性工资奖金体系(包括岗位工资、绩效工资、年终奖金),部分岗位采用市场化薪酬激励机制

    – 完善的“五险一金”保障体系(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金)

    – “两补”保障(补充养老保险和补充医疗保险)

    – 提供城市交通、劳保、职业服装等相应福利

    – 提供外地单身大学生、技师过渡性宿舍

    – 每年健康体检

     

    有意加入者请下载《杭燃集团应聘人员情况登记表》,填写完毕后将电子版《应聘人员情况登记表》及相关学历、职称、职(执)业资格等证明材料扫描件发送至hr@hzgas.cn(邮件主题格式为:“应聘岗位名称+应聘人员姓名”),未按规定格式投递视为无效邮件。我们将对应聘材料进行审核评估,15个工作日内给予应聘者回复,并安排面试、笔试、综合素质测评、筛选录用、体检签约等。

    杭州市燃气集团有限公司党群工作部(人力资源部)

    联系电话:0571-88163631 杨经理;0571-88163510 杨女士

    报名截止日期:2020年6月3日


     

    附件:杭燃集团应聘人员情况登记表.doc

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